百尺竿头 更进一步
——脊柱外科医疗组召开2021年终总结会
1月26日下午，脊柱外科医疗组在医生办公室召开了2021年医疗工作总结会，会议由脊柱外科主任丁立祥主持，科室医护人员参加了会议。会上，张亘瑷主诊医师、陈迎春主诊医师、方秀统主任助理、宋红星副主任、丁立祥主任分别发言，认真分析了各主诊组的工作量、工作质量，展示科室工作亮点，指出工作中的不足，制定了2022年工作方案目标。
2021年，脊柱外科克服困难，努力完成医院各项复工复产指标，取得了很大的进步，全年临床各项指标任务完成情况：门诊量21699诊次，收治病人936，手术总人次893例，实际957例，四级手术776例，全院第一。2021全年床位使用率92.42%。平均住院日8.25天。医保出院人数507，医药比6.82%。科室政治觉悟高，积极配合医院执行“全院一盘棋”的战略布局，按照要求传达院周会，积极组织学习医院下发文件，严格培训考核，认真落地执行，全程痕迹管理。科室按照医院要求“看好自家门、管好自家人”，积极参加核酸采样、疫苗注射等任务，疫情防控工作到位。
骨科被国家卫生健康委骨科手术加速康复项目列为试点医院之一，参加了国家卫生健康委骨科手术加速康复项目（ERAS）：脊柱外科加速康复临床路径解读、脊柱外科加速康复的关键技术学习。通过开展ERAS缩短了住院天数，解决了科室床位严重短缺的问题。护理团队提高护理质量，减少围手术期患者生理、心理应激创伤，达到加速康复的目的，发挥科室优势，提高患者满意度。医护配合，完成危重症救治。
科室积极开展新技术：开展机器人导航技术，完成了导航下行颈椎椎弓根钉、胸椎、腰椎椎弓根螺钉和股骨颈骨折等内固定手术200台，手术总量成为北京市同期引入机器人八家医院之首。脊柱微创手术广泛开展：孔镜160台、UBE+镜下融合、导航等。
科室注重人才培养、梯队建设，2021年发表SCI2篇、中文期刊3篇、课题3项。科室核心小组民主决策，凝练有特色的科室文化理念，开展丰富多彩的科室文化活动，在“求同存异”中实现科室文化的繁荣。医护多次参加各种脊柱专业会议和科普宣传。外派原威进行冬奥保障及英语培训工作。
丁立祥主任表示：脊柱外科将按照科室“十四五”发展规划，进一步加强科室人员的临床及科研培训；不断提高门诊、病房服务能力和服务质量，继续增加特色项目；建立病人随访信息化平台，使科研和临床落到实处；加强差错事故的根因分析，制定有效的防范措施；引进新技术，带动科室发展；进一步提升科研能力，促进成果转化；进一步加强国际、国内交流合作，扩大学科影响力；完成国家继续教育项目，使脊柱外科发展成为以脊柱退行性疾病、脊柱微创手术、老年骨质疏松症和脊柱肿瘤为特色的重点专科。
2022年，希望脊柱外科百尺竿头，更进一步！
（荐稿：丁立祥）
